（中央社記者潘智義台北9日電）中鋼公司今天董事會通過委任董事林弘男兼任中鋼公司總經理職務，至多以一年為限，董事會並責成公司應於此期間內，加速積極推動完成經理人接班傳承工作。中鋼表示，林弘男已於今年9月30日依照中鋼公司人事管理規定辦理屆齡退休，解任總經理職務，但因政府肯定中鋼公司現有經營團隊績效，董事會也考量公司正逢退休高峰潮，相關人事更迭頻繁，因此通過他以董事身分兼任中鋼總經理職務，執行職務期間僅支領其法人機構董事報酬，不支領中鋼公司薪給、獎金與員工酬勞。中鋼解釋，現任副總經理擔任現職均未滿一年，或即將於一年內退休，且目前經理人員與一級主管平均年齡差距一歲，一級主管與二級主管平均年齡差距兩歲，為階段性傳承需要，精進生產，順遂設備更新及環保工程改善規劃與執行，為中鋼下一個50年的競爭力奠定扎實基礎。中鋼董事會並通過第一熱軋鋼帶工場3號加熱爐設備更新計畫案，第一熱軋鋼帶工場3號加熱爐自民國75年生產迄今逾30年，為改善燃耗及鋼胚均溫性，提升產製高品級鋼種能力，須進行設備汰舊換新；投資金額新台幣9.88億元，工程計畫期間自107年9月1日至110年9月30日止，為期3年。（編輯：林興盟）1071009
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